C’est une nouvelle qui va sûrement mal passer du côté des syndicats. La hausse de 25% des indemnités légales de licenciement, prévue dans le cadre de la réforme du Code du travail, devrait se limiter ...

La prime d’ancienneté correspond à une rémunération versée à un salarié pour le récompenser des efforts qu’il a fournis au profit de l’entreprise et de sa fidélité. La prime d’ancienneté, son ...

Je m'adresse aux pros du droit social... Pour calculer l'ancienneté d'un salarié dans un entreprise, et donc le montant de son indemnité de licenciement, doit-on compter l'année sabbatique qu'il a ...

J'ai une salariée, employée, qui part à la retraite au mois de juin 2019, elle est née en 1944 et travaille 65 heures par mois. (Elle travaille dans le restaurant de sa fille). Elle a pour date ...

Un salarié a travaillé dans l'entreprise pendant 14 ans puis a démissioné. 2 ans et demi après il est réembauché par la même entreprise au même poste. La convention collective prévoit que le salarié à ...

L'ancienneté dans une entreprise a une valeur symbolique pour les salariés, mais pas seulement. À partir d'un certain temps, elle peut octroyer des avantages, comme des congés payés supplémentaires ou ...

Cela fais des jours que je tente de trouver des réponses à mon problème, mais c'est compliqué. C'est pourquoi je fais appel à vous et à votre expérience. Mon histoire porte sur un calcul de ...